El impulso al empleo formal y el emprendimiento femenino en la entidad permitió la incorporación de más de 107 mil mujeres al mercado laboral durante la presente administración estatal, informó la titular de la Secretaría del Trabajo de Querétaro, Liliana San Martín Castillo. Las políticas orientadas a reducir las brechas de género permitieron elevar la tasa de participación económica femenina del 41.7 por ciento registrado en 2021 al 49.5 por ciento actual, sumando a más de 530 mil queretanas activas en la economía. A la par, la informalidad laboral en este sector descendió de 43.8 a 40.9 por ciento, mientras que la pobreza laboral entre mujeres cayó del 28 al 21.8 por ciento. Estos indicadores permitieron que Querétaro se posicionara en el primer lugar nacional en mujeres emprendedoras formales durante 2025, de acuerdo con mediciones del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO). La funcionaria subrayó que, si bien persisten retos en materia salarial, la estrategia permanente se enfoca en abrir espacios en sectores bien.
El texto original de este artículo de la Agencia Quadratín.
